Przegrana w sądzie – bardziej dotkliwa dla dłużnika

  Zgodnie z nowymi rozporządzeniami od 1 stycznia 2016 roku obowiązują nowe stawki wynagrodzenia za prowadzenie spraw przez adwokatów i radców prawnych. Dotychczasowe stawki nie były zmieniane od prawie 13 lat a nowe przepisy mają gwarantować stronie wygrywającej spór przed sądem zwrot kosztów na bardziej realnym poziomie.

  Wprowadzone zmiany przewidują wzrost stawek nawet o 100% – zarówno w sytuacji gdy sami wybieramy pełnomocnika, jak i wówczas, gdy jest on przyznawany z urzędu.

  Przykładowo dla sprawy gdzie wartość przedmiotu sporu przekroczy 200 tys. złotych, aktualna stawka minimalna wynosi 14 400 złotych, a nie jak dotychczas 7 200 złotych.

  Aktualne stawki za zastępstwo w sprawach cywilnych, ze stosunku pracy i ubezpieczeń społecznych, w zależności od  wartości przedmiotu sprawy wynoszą odpowiednio:

1)  do 500 zł - 120 zł;
2)  powyżej 500 zł do 1500 zł - 360 zł;
3)  powyżej 1500 zł do 5000 zł - 1200 zł;
4)  powyżej 5000 zł do 10 000 zł - 2400 zł;
5)  powyżej 10 000 zł do 50 000 zł - 4800 zł;
6)  powyżej 50 000 zł do 200 000 zł - 7200 zł;
7)  powyżej 200 000 zł - 14 400 zł.

  W sprawach rozpoznawanych w postępowaniu upominawczym, elektronicznym postępowaniu upominawczym, postępowaniu nakazowym oraz europejskim postępowaniu nakazowym stawki minimalne wynoszą 75% powyższych stawek.

  Oprócz podwyższenia stawek minimalnych, w uzasadnionych przypadkach, możliwe jest ustalenie opłat w wysokości przewyższającej stawkę minimalną nawet na poziomie sześciokrotności tej stawki.

  Oznacza to, że korzystając z pomocy pełnomocnika z wyboru, we wniosku możliwe będzie  wykazanie jakie faktycznie wynagrodzenie zostało zapłacone pełnomocnikowi i na tej podstawie sąd będzie mógł odpowiednio zwiększyć wysokość zasądzonych kosztów zastępstwa procesowego.

  Kolejną zmianą jest możliwość, w szczególnie uzasadnionych przypadkach, rezygnacji Radcy Prawnego z wynagrodzenia bądź możliwość obniżenia tego wynagrodzenia poniżej stawki minimalnej.

  Klient z wybranym prawnikiem może umówić się na każdą kwotę wynagrodzenia, należy jednak pamiętać, że podwyższenie stawek minimalnych powoduje przede wszystkim zwiększenie finansowego ryzyka związanego z przegraniem sprawy i obowiązkiem zwrotu kosztów zastępstwa stronie przeciwnej, reprezentowanej przez profesjonalnego pełnomocnika.

  Koszty dla spraw rozpoczętych przed rokiem 2016 będą zasądzone według starych stawek.

Alicja Hapke
Dyrektor ICG – International Consulting Group
WWW.icg-group.com